近日，澳大利亚联邦政府宣布，2019年初，将启动一项新的全球人才计划，旨在吸引全球最优秀的技术移民和人才。

2019全球人才计划将启动

据报道，澳大利亚联邦政府在新的全球人才计划上投资1290万澳元，加强澳大利亚争取全球最优秀、最聪明的技术移民能力。联邦移民部长科尔曼(David Coleman)表示，如今世界各国对全球人才的竞争非常激烈，澳大利亚需要在吸引最优秀和最聪明的人才方面走在前列，帮助澳大利亚发展更强大的经济并成为更繁荣的国家。

据悉，通过全球人才计划，内政部将通过在澳大利亚以及海外的积极推广活动，从世界各地物色并招募优秀的人才。科尔曼称，澳大利亚安全的环境、经济的稳定和丰富的机会使其在吸引高素质移民方面享有很高的声誉。他说：“只有最好的人才会被邀请，但他们也必须接受我们作为一个开放和宽容的国家的价值观。我们正在寻找能够推动创新、创造当地就业机会和维护澳大利亚价值观的人。”

每年预留5000个人才名额

根据全球人才计划，澳大利亚联邦政府每年将预留5000个名额，供优秀的技术移民及其家人移民澳大利亚。联邦政府将与州和地区政府、澳大利亚工商界、以及一系列皇家委员会合作，甄别顶尖人才，并扩展到海外地区。

与此同时，澳大利亚部分企业已经签署了全球人才计划试点协议，包括Cochlear、SFDC Australia、Rio Tinto 和Safety Culture等公司。对此，联邦工业和科技部长安德鲁 (Karen Andrews)表示，该计划将有助于澳大利亚企业吸引具有特定技能的人才，担任目前澳大利亚人无法胜任的职位。

安德鲁还表示，澳大利亚联邦政府致力于促进科技行业的增长，这对澳大利亚经济是一个巨大的推动力，该计划也将促进澳大利亚当地的商业增长和弥补技能短缺。她还强调，联邦政府正在确保澳大利亚能够吸引科技和生物技术等领域所需的科学、技术、工程和数学技能人才，这将帮助发展这些领域的繁荣，并惠及所有澳人。

技术移民可获4年临时签证

Cochlear首席执行官休伊特(Dig Howitt)表示，该计划在支持澳大利亚公司未来输送更多国际人才上迈出重要一步。像Cochlear这样的澳大利亚公司，只有在拥有全球人才的情况下，才能在世界舞台取得成功。Cochlear可以从美国、欧洲等地聘用监管专家。他们的技能和经验在澳大利亚本地很难找到，对Cochlear的业务和国际化发展至关重要。

据悉，雇主需要证明他们无法在澳大利亚本地找到合适的员工，然后启用该计划。获得资助的技术移民将获得为期4年的临时技能短缺签证，并可在3年后申请在澳永久居留权。

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