欧洲德国是西方国家中建立社会福利保障制度最早的国家，德国社会福利保障制度的完备以及高度效率是世界公认的。德国的社会福利制度涵盖的方面非常的广泛，福利政策更是辐射到生活的方方面面：
养老福利：
法定的养老金保险是德意志联邦共和国社会福利保障的支柱。它保证就业者退出职业生活之后能够保持适当的生活水平。
教育福利：
从小学到大学的全程免费教育德国是世界上少有的，从小学到大学一律免费的国家，为此，欧洲德国政府还专门立法规定：学校不得以任何名义收取学生任何费用，一旦发现，属违法行为，将受重罚。此项政策应该是多数欲移民德国的国人选择德国的最重要原因之一。
医疗福利：
德国拥有最完善的全民医疗保险体系，实行全民强制保险制度。在德国公立医院看病不花钱（部分科目如牙医除外），医疗保险机构支付医生和牙医的治疗费用，此外还有药品、药物和辅助工具以及住院医疗费用和卫生预防措施。保险机构承担疗养的全部或部分费用。在私立医院看病，病人只需要支付很小一部分药费，其余费用全免。
在德国，人们的素质都是比较高的，特别是在对教育方面，高质量的生活水准、适中的生活成本以及良好的人文氛围，都使得德国成为理想的居住地。下面移民专家为您详细介绍德国蓝卡申请相关事宜：
德国蓝卡介绍
德国蓝卡设立的初衷，是吸引欧盟以外其他国家的高级人才到德国工作。
据德国内政部公布数据，由于德国技术人才供求不平衡，2015年后德国专业人才的青黄不接将可能影响经济的持续增长，推出蓝卡计划的用意就是在全世界范围内网罗人才与投资者，加强全球化时代的自身竞争力。
德国蓝卡适用于非欧盟成员国人员；持其他居留许可在德人员；以及持欧盟其他成员国蓝卡的人员。
德国蓝卡——申请条件
1.申请人必须提供已完成的大学水平证明，或等同于德国高等学位的证书；或是至少5年相关专业的工作资历。
2.劳动合同或合法的工作聘用书；（同创同德移民的德国蓝卡项目与德国多家中小企业合作，为您选择合适的德国企业岗位）
3.最低的工资要求：合同中应注明至少年收入48400欧（若为自然科学工作者、数学家、工程师、医生或IT专业人员年收入至少37752欧）；
德国蓝卡的项目优势
1.可快速获得永久居留：
通常获取永居需要5年时间，持蓝卡最晚33个月后可申请永居；若有德语B1水平，最快可21个月后提交永居申请。
2.可自由通行欧盟国家：
持有欧盟蓝卡18个月以上，可以免签进入其他欧盟成员国寻求工作，在1个月内申请该国的欧盟蓝卡。其家属同理。
3.家人团聚更容易：
根据居留法第30章相关规定，其配偶也可获得短期居留卡，即使他们入境前没有任何德语知识，并且可以参与雇佣或者自雇就业，不受任何限制。
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